Specjalista/Specjalistka ds. współpracy międzynarodowej i analiz w Departamencie Przeciwdziałania Praniu Pieniędzy
Twoje zadania
- Analiza i ocena prawidłowości wypełniania obowiązków z zakresu przeciwdziałania praniu pieniędzy oraz finansowaniu terroryzmu (AML/CFT), a także przestrzegania środków ograniczających przez instytucje obowiązane nadzorowane przez KNF
- Analiza dokumentów i materiałów przygotowanych przez instytucje Unii Europejskiej, właściwe organy nadzoru z innych krajów oraz organizacje międzynarodowe w odniesieniu do problematyki AML/CFT i środków ograniczających
- Współpraca z przedstawicielami instytucji/organów/organizacji międzynarodowych lub krajowych w odniesieniu do problematyki AML/CFT i środków ograniczających
- Przygotowywanie projektów pism, stanowisk i wytycznych skierowanych do odbiorców wewnętrznych i zewnętrznych
- Wykonywanie czynności kontrolnych w instytucjach obowiązanych nadzorowanych przez KNF w obszarze AML/CFT oraz środków ograniczających
Nasze wymagania
- Minimum dwuletnie doświadczenie zawodowe w obszarze AML/CFT
- Dobra znajomość przepisów prawa krajowego i unijnego z zakresu AML/CFT
- Wykształcenie wyższe w zakresie nauk prawnych lub ekonomicznych
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację zawodową w mowie i piśmie
- Umiejętność pracy w zespole, inicjatywa i samodzielność w działaniu
- Komunikatywność i łatwość wyrażania myśli w mowie i piśmie
- Zdolności analityczne i umiejętność precyzyjnego formułowania wniosków
- Umiejętność pracy pod presją czasu
Mile widziane
- Umiejętność analizowania i interpretowania przepisów prawa
- Dyspozycyjność związana z koniecznością wyjazdów służbowych poza stałe miejsce wykonywania pracy, w tym także za granicę
- Znajomość wytycznych i standardów międzynarodowych z obszaru AML/CFT oraz środków ograniczających
- Znajomość zasad funkcjonowania instytucji nadzorowanych przez KNF
To oferujemy
- Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę
- Pracę hybrydową
- Świetną atmosferę pracy
- Zdobycie i wymianę doświadczeń w środowisku ekspertów
- Dostęp do licznych szkoleń, dofinansowanie kosztów studiów, możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
- Dodatkowe wynagrodzenie roczne
- Szeroki wachlarz benefitów (m.in. prywatna opieka medyczna, dofinansowanie zajęć sportowych, sezonowe świadczenie socjalne, dostęp do platformy kafeteryjnej, miejsce lub stojaki na rowery, owoce, PPK 4%, dofinansowanie zakupu okularów korekcyjnych)
- Pracę w atrakcyjnej lokalizacji
- Nowoczesne, ergonomiczne miejsce pracy
- Elastyczny czas rozpoczęcia i kończenia dnia pracy pozwalający zachować work-life balance
Aplikacje zawierające CV w języku polskim proszę składać za pośrednictwem odnośnika "Aplikuj".
Kontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych w procesie rekrutacyjnym prowadzonym przez UKNF znajduje się w formularzu aplikacyjnym, po kliknięciu w przycisk "Aplikuj" oraz na stronie UKNF, w zakładce Kariera:
Klauzula informacyjna
Informacja o procedurze zgłoszeń wewnętrznych w Urzędzie Komisji Nadzoru Finansowego znajduje się na stronie UKNF, w zakładce O KNF:
Informacja o procedurze zgłoszeń wewnętrznych
Informacja dotycząca ograniczeń dla pracowników Urzędu Komisji wynikających z przepisów ustawy z dnia 21 lipca 2006 r. o nadzorze nad rynkiem finansowym (Dz.U. z 2026 r. poz. 935 z późn. zm.).
Zgodnie z art. 15 ust. 1 pracownicy Urzędu Komisji nie mogą być członkami organów podmiotów podlegających nadzorowi Komisji ani nie mogą podejmować w nich zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, umowy zlecenia, umowy o dzieło, umowy agencyjnej albo innej umowy o podobnym charakterze, ani nie mogą wykonywać innych czynności, które pozostawałyby w sprzeczności z ich obowiązkami albo mogłyby wywołać podejrzenie o stronniczość lub interesowność.
Jednocześnie po zakończeniu zatrudnienia:
1. w przypadku pracowników bezpośrednio zaangażowanych w nadzór lub podejmowanie decyzji - istnieje możliwość objęcia ich ustawowym zakazem podejmowania określonej pracy na rzecz wskazanych podmiotów,
2. w przypadku objęcia zakazem pracy - pracownik ma prawo do rekompensaty za okres obowiązywania zakazu, wypłacanej przez UKNF na zasadach określonych w ustawie.
Benefity
Dofinansowanie zajęć sportowych
Prywatna opieka medyczna
Dofinansowanie szkoleń i kursów
Ubezpieczenie na życie
Owoce
Firmowa drużyna sportowa
Program emerytalny
Firmowa biblioteka
Dodatkowe świadczenia socjalne
Inicjatywy dobroczynne
Dodatkowe wynagrodzenie roczne
